勞務實名制系統(tǒng)軟件可以全面對標《建筑工人實名制管理方法（試行）》，并與國家建筑工人管理服務信息平臺實現(xiàn)無縫對接。它可以滿足整合項目部門的日常應用，解決了施工現(xiàn)場實名制系統(tǒng)管理的信息化訴求。利用物聯(lián)網(wǎng)技術，通過硬件設備標準化進行現(xiàn)場管理，實現(xiàn)勞務人員基本數(shù)據(jù)的收集。集成零散的應用程序，并使用云技術完成建筑工地實名勞動力管理的大數(shù)據(jù)積累。借助移動技術，可以實現(xiàn)對施工現(xiàn)場勞動力管理動態(tài)信息的實時反饋，可以及時處理問題，提高管理效率。
一、勞務實名制產(chǎn)品功能簡述
綜合應用人員錄入和名片、出勤記錄和摘要、合同管理、工資管理、培訓管理、誠信管理、視頻管理、移動應用、公司項目人員三級管理和其他功能模塊，可以動態(tài)監(jiān)督施工現(xiàn)場的就業(yè)形勢，提高建筑施工企業(yè)建筑工人的管理水平，防止建筑工人的工資糾紛，保護建筑工人的合法權益，建立有利于建筑業(yè)工人形成的長效機制，以及促進建筑工程質(zhì)量安全水平的提高和建筑業(yè)的健康發(fā)展。
二、勞務實名制軟件功能作用
（1）人員錄入和制卡
通過勞務實名制管理，建筑公司可以掌握現(xiàn)場每個工人的具體信息，這是建立工人大數(shù)據(jù)的基礎。該系統(tǒng)還提供了一個外部數(shù)據(jù)接口，以支持與當?shù)卣膭趧諏嵜破脚_的數(shù)據(jù)對接功能。
（2）出勤記錄及總結(jié)
通過收集出勤數(shù)據(jù)，移動出勤不僅可以掌握大概的人工成本，還可以降低惡意討要工資的可能性。
（3）合同管理
該系統(tǒng)將自動設置各種類型的合同和文件信息，并提供勞動合同范本，以方便企業(yè)錄入內(nèi)容。
（4）薪酬管理
工資管理主要是根據(jù)每月產(chǎn)生的工資由項目部門或分包商觸發(fā)的。系統(tǒng)將消息發(fā)送給相關工作人員。工人使用該系統(tǒng)來反饋工資的支付，以便企業(yè)可以實時掌握工人的工資發(fā)放狀況。
（5）培訓管理
現(xiàn)場安全教育是所有建設項目的重要任務，也是確保項目安全和質(zhì)量的重要手段。通過快速創(chuàng)建培訓，系統(tǒng)自動向相關參與者發(fā)送培訓通知，并通過掃描QR碼或面部設置同時進行人員出勤，系統(tǒng)自動記錄人員出勤情況。
（6）誠信管理
記錄企業(yè)（個人）的誠信記錄，監(jiān)管部門可以在系統(tǒng)中記錄公司（個人）不良行為的信息，系統(tǒng)將對分包企業(yè)和人員進行評估，并優(yōu)先推薦具有誠信評級高的建筑勞務分包企業(yè)給建筑總承包企業(yè)：對建筑的誠信度很高總承包商企業(yè)還將在雇用工人時通知建筑和用工企業(yè)以及監(jiān)管部門。
（7）視頻管理
建筑項目施工現(xiàn)場視頻監(jiān)控系統(tǒng)具有視頻（音頻）采集、傳輸、編解碼、終端監(jiān)控和存儲等功能。管理人員可以方便地了解施工情況和項目進度。
（8）手機APP
通過移動APP，您可以隨時隨地了解項目相關情況，提高管理效率。通過下載移動應用程序，項目經(jīng)理可以隨時隨地了解項目的相關情況，并促進及時處理并提高管理效率。
（9）公司項目員工三級管理
便捷的公司、快速建立和增加組織和人員來進行項目管理。
三、勞務實名制硬件簡述-閘機
1.根據(jù)《建筑工人實名制管理方法（試行）》文件，為促進建筑工人實名制而量身定制
2.全國建筑工人管理服務信息平臺從項目申報、用工管理全程技術支持
3，建筑工人的實名制管理系統(tǒng)具有較強的適應性。它可以升級改造已經(jīng)安裝的閘機，并與國家建筑工人管理服務信息平臺無縫連接。
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